最新疫情

7月15日，新西兰新增确诊病例2例，都是在Rotorua隔离点发现的。

目前新西兰已经75天未发现本土或社区传播病例。

第一例确诊患者60多岁，7月10日从巴基斯坦经迪拜转机来到新西兰，目前住在RotoruaSudima酒店。

第二例确诊患者为50多岁女性，从都柏林来到新西兰，第三日检测为阳性，目前也住在RotoruaSudima酒店。

昨日检测，其中例为集中隔离者，至此新西兰共检测。

总确诊病例为例，目前活跃病例为27例。

昨天对GP发布了新的检测指导，如果是高风险人群，比如边境管控的工作人员、机组人员，以及家人为以上情况都将被检测。低风险人群，包括老年人、有既往病史的人也会被检测。

部分鼻腔拭子将会被改为咽拭子，两种拭子目前都数量充足。

Hipkins再次强调，新冠检测是免费的。

工签人士喜忧参半

工资中位数一刀切？

今天（7月15日），

新西兰移民局终于正式公布了一个

让很多人绝望，

也让很多人开心的消息

从7月27日起，不再采用ANZSCO来评判职位的高低，而是将会以工资中位数（目前是时薪$25.50）作为“一刀切”的标准，来衡量持有技能工签的人能在新西兰停留多久，以及如何来担保家人。

你能待多久，

怎么带配偶孩子，

都和你的薪资挂钩了！

简单来说，不管你是什么工种，只要工资能过线，你就是“高收入职业”，享受多种便利。

反之，就算你有一个高大上的工种职业，但是工资不过线……对不起，你还是“低收入职位”。

时薪$25.50

将成为重要衡量标准！

于是，大家就面临一个尴尬的局面，喜忧参半——

喜的是，时薪高于或等于25.5纽币的人群，乃至脚手架工人、钢筋工、鸡肉加工工人、零售主管（RetailSupervisor）、销售员等等工种，都是这一政策的受益者，再申请时就可以获得三年签证，担保配偶申请工签或访问签证，并担保受抚养子女申请访问签证或学生签证。

忧的是，时薪低于25.5纽币的工签持有者，再续工签时将只能获得申请6个月的签证，按照之前的工签改革方案，也将丧失担保配偶工作签证的资格。比如抹灰工人，原本22纽币时薪即可办理三年签证；餐厅经理，以前21.68纽币即可，但新政策下，工资要涨到25.5纽币才可以了。

去年9月，移民局发布的工签政策变更时，有一个重点就是将原有的薪资与ANZSCO技能清单相结合的评估方式，改为单以薪资作为评估标准。当时规定，年中将开始实施新的政策。

一晃大半年过去了，这个世界也已经发生了天翻地覆的变化，然而移民局的公告已经如期而至——新政策将于本月启用！

移民局